DÉTAILS DE L’ATELIER
Durée : 1 h 30 à 2 h
Prix en secteur : 0 $
Prix hors secteur : n/a
OBJECTIF
- Reconnaître ses obligations légales en matière de santé et de sécurité du travail, ainsi que l’impact des amendements au Code criminel du Canada pour le superviseur et l’entreprise.
- Sensibiliser le superviseur à la notion de diligence raisonnable et des devoirs de prévoyance, d’efficacité et d’autorité qui s’y rapportent.
APERÇU DU CONTENU
- Les défis du superviseur en vertu de l’article 51 de la Loi sur la santé et la sécurité du travail
- Le rôle de l’inspecteur de la CNESST, ainsi que les amendes à quiconque contrevient à la loi ou au règlements
- Portée du Code criminel du Canada en santé et en sécurité du travail (C-21) pour les superviseurs et les entreprises
- Les devoirs de prévoyance, d’efficacité et d’autorité qu’il doit intégrer dans son processus de gestion
CLIENTÈLE VISÉE
Superviseurs, chefs d’équipe et leurs supérieurs immédiats.
INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES
Prérequis
- Cohorte de 5 superviseurs ou chefs d’équipe minimum
- Éléments essentiels à la prévention en place (ex. : inspection des lieux de travail)
- Soutien continu de la direction pour libérer les superviseurs afin qu’ils participent aux ateliers selon l’échéancier prévu et pour leur permettre d’exercer leurs apprentissages
- Analyse et diagnostic des besoins de formation des superviseurs complétés par un de nos conseillers
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